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巧施人才 “良方” 为乡村振兴注入活力

稿件来源:湘乡市委组织部 发布时间:2021-03-02 16:58:07 阅读:


习总书记指出:乡村振兴,人才是关键。近日,中共中央印发《关于加快推进乡村人才振兴的意见》,激励各类人才在农村广阔天地大施所能、大展才华、大线身手。实践证明,乡村人才振兴这篇“大文章”,需要一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍来书写,这既是中央部署工作的需要,更是基层发展的迫切需要。

用 “集聚”之良方,打造人才“蓄水池”。乡村人才类型多样,构成复杂,要善于从脚下的土地有的放矢地去发现培养人才,致力在乡村人才的总量、质量、力量上下功夫,打造乡村人才聚水池。做大乡村人才总量,加快培养以高素质农民队伍和致富带头人为主的农业生产经营类人才,重视创业创新带头人、电商人才、乡村工匠等二三产业发展人才的培育,同时,致力打造农民工劳务输出品牌;培优乡村人才质量,提升乡村教师队伍、卫生健康人才队伍、文化旅游体育人才、乡村规划建设人才的建设质量,加大乡镇党政人才、村党组织带头人、农村大学生、农村社会工作人才队伍、经营管理人才和农村法律人才队伍建设力度;引入乡村科技力量,及时关注培养农业农村的高科技领军人才、科技创新人才、科技推广人才和发展壮大农村科技特派员队伍。

用 “培育”之良方,打造人才“孵化器”。乡村人才培养主体多元,涉及面广,要充分发挥各类主体在乡村人才培养中的作用,形成乡村人才培养的合力,打造乡村人才“孵化器”。强体系,完善高等教育人才培养体系,全面加强涉农高校耕读教育、新兴涉农专业、乡村振兴发展研究院等建设;精教育,加快发展面向农村的职业教育,加强农村职业院校的基础能力、涉农专业等建设,培养更多基层急需的技能人才;优载体,依托各级党校培养基层党组织干部队伍,发挥农业广播电视学校等培训机构对高素质农民、能工巧匠等本土人才的培养,同时,支持企业参与乡村人才培养,打造实训、孵化、创新基地。

用 “保障”之“良方”,打造人才“生态圈”。乡村人才的培养是一项系统工程,要让愿意留在乡村、建设家乡的人留得安心,让愿意上山下乡、回报乡村的人更有信心,就必须在乡村形成一个的人才良性圈、生态圈。在体制上大胆创新,完善农村工作干部培养锻炼、各类人才定期服务乡村等制度,健全鼓励人才向艰苦地区和基层一线流动机制和乡村人才分级分类评价体系;在保障上全面强化,将乡村人才振兴作为各级党委实施乡村振兴战略的重要任务,强化乡村人才振兴政策和投入保障;在服务上大力提升,搭建乡村引才聚才平台,制定乡村人才专项规划,不断提高乡村生产生活环境和乡村人才表彰扶持力度,树立人才力争上游、务农光荣的思想观念和人才环境。(作者:湘乡市委组织部 李薇)